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教育系2022届毕业生就业创业工作方案

发布时间:2022-08-30 阅读次数: 分享到:

为扎实做好教育系2022届毕业生就业创业工作,现就本年度教育系2022届毕业生就业创业工作安排如下。

一、成立组织机构,加强组织领导

为认真落实教育系2022届毕业生就业工作,成立工作领导小组如下:

组 长:高大同    

副组长:叶雨蒙 郭    齐雅慧    

成 员:吴若楠  王思源  朱双双      张雨雷  马耕耘

秦克祥      王楠楠              解雨婷

  欣 杜晓刚 刘        林阿立  罗金星

二、毕业生就业创业工作安排

1、做好毕业生就业创业宣传动员工作

系部召开就业创业工作专题会议,对教育系2022届毕业生就业创业工作进行部署安排。各班级召开主题班会对毕业顶岗实习、就业创业工作进行宣传动员,使每位同学提高就业创业认识,做好就业创业思想准备。

2、积极为毕业生提供就业信息

采用多渠道多形式为2022届毕业生提供就业信息、推荐就业岗位。一是积极和宿州市人力资源保障局、本地区小学、幼儿园等当地就业部门联系,为学生提供宿州市本地就业信息;二是通过就业网络信息平台给毕业生提供宿州市区以外的就业信息;三是通过系部校企合作实习单位给毕业生介绍就业岗位;四是配合学院招生就业处做好校园现场招聘,因疫情防控要求,充分利用线上招聘平台;五是鼓励学生专升本;六是做好应征入伍政策宣传,动员男生应征入伍报名。

3、认真做好家庭经济困难学生就业帮扶工作

逐一摸排班级家庭经济困难毕业生与特殊群体毕业生的就业信息,建立结对帮扶台账,及时掌握家庭经济困难学生与特殊群体毕业生的就业情况,对遇到困难的给予帮扶,一是帮助推荐适宜的就业岗位;二是对未就业家庭困难学生帮助申请求职补贴。

4、做好毕业生创业工作

鼓励有创业意愿和创业能力的学生进行创业,积极提供创业政策,帮助申请创业资金。

5、做好就业协议书签订工作

每位毕业学生认真落实就业协议书签订工作,就业协议书签订要求书写认真、填写规范完整,班主任做好协议书填写指导、收缴和填写信息审核工作,对不规范不完整的及时修改。

6、做好就业信息网络平台填写及审核工作

按照就业信息真实要求,在班主任对就业协议书填写信息审核合格后,学生及时将本人真实正确就业信息填写到全国大学生就业信息网络平台,就业信息变更的平台就业信息也要及时变更,班主任对学生填写的网络平台就业信息要定期进行抽查,严防出现错误和弄虚做假现象。

7、做好班级学生就业信息登记、统计、核查、上报工作

班主任要按照“2022年度班级就业信息数据登记表”对本班学生就业信息逐一登记,掌握班级学生就业信息动态;要定期填写上报“2022年度大专毕业生就业信息统计表”和“就业核查数据登记表”,要求毕业班辅导员、班主任自3月份开始每月统计上报系部一次,定期将学生就业信息核查结果报学院招生就业处。

三、工作要求

1、高度重视,加强组织协调。系部领导和毕业班班主任要高度重视本年度毕业生就业创业工作,事关学生切身利益,事关学院发展,要加强对就业工作的领导与协调,要把毕业生就业创业工作与毕业顶岗实习协调好处理好,既要落实好毕业顶岗实习工作,又要落实好就业工作,确保毕业工作与就业工作同时顺利完成。

2、切实做好学生就业创业各项工作的落实,积极为学生提供就业信息,落实好每位同学的就业工作,按照学院就业工作要求与制定的就业率目标任务,不折不扣地完成工作任务,确保本省就业率不低于70%,本市区就业率不低于30%,总体就业率不低于93%

3、要切实做好家庭经济困难学生与特殊群体学生的就业帮扶工作,作为政治工作去抓,做到一对一帮扶,跟踪其就业信息,掌握就业中遇到的困难,及时提供就业帮助,帮助顺利就业。

4、要动态跟踪班级学生就业信息,认真做好就业协议书发放、填写指导、收缴、审核及学生就业信息网络平台填写和审查工作,杜绝就业信息填写错误和不实现象。

5、要按照学院要求定期上报班级就业信息统计结果与审查结果。

附:教育系2022届毕业生就业创业工作阶段性工作任务安排表

二〇二一年十二月二十九日

 

教育系2022届毕业生就业创业工作阶段性工作任务安排表

时间阶段

工作目标任务

责任人

202112-20221

做好宣传动员与就业创业准备工作:

1.系部召开就业创业专题工作会议,部署安排2019届毕业生就业创业工作。

2. 各毕业班级召开就业创业主题班会,做好本年度就业创业宣传动员工作,对班级就业创业工作进行布置。

3. 各辅导员班主任摸排清楚并统计班级同学第六学期顶岗实习意向与就业创业意向。布置好第六学期顶岗实习工作,告知清楚自主实习学生要履行的审批手续。

4. 下发给每位毕业生就业协议书,做好协议书发放登记,并指导学生如何正确填写就业协议书,如何通过全国就业平台填写就业信息。

系部负责人

毕业班班主任

20222

动员学生利用寒假落实自主实习申请审批材料;部分同学可以通过家人的人脉关系联系就业单位,落实就业准备工作。

毕业班班主任

20223月—7

1. 3月份完成第六学期学生顶岗实习安排工作,完成自主实习审批手续。

2. 3月份起至7月份,对已落实就业单位的同学,第一时间审核其就业协议书的填写规范性,审核合格的可以指导学生在全国就业平台填写就业信息,并审核提交。

3. 对未落实就业单位的同学,帮助提供就业单位信息,组织参加多种形式的就业招聘。特别是做好特殊群体毕业生的就业帮扶工作,帮助申请求职补贴。

4. 动员学生参加专升本考试、征兵入伍、自主创业等多种形式的就业。做好学生考教资的组织辅导帮扶工作。

5. 动态跟踪班级学生就业创业信息,做好班级学生就业信息核查,统计上报工作。

6. 7月初做好毕业生毕业各项工作。收缴实习手册,登记实习成绩,组织好毕业补考,省级与校级优秀毕业生推荐,组织好毕业生登记表的发放、填写、收缴盖章等工作,毕业档案的整理封档,毕业证的发放,毕业离校手续的办理、退费等工作。

7. 631号完成阶段性就业目标任务:总体就业率90%,本省就业率70%,本市就业率30%;创业率5%

系部负责就业工作的辅导员

毕业班班主任

20227-12

继续做好未就业学生的就业帮扶工作,进一步提高就业率。力争总体就业率93%以上,本省就业率70%以上,本市就业率30%以上;创业率5%以上。

毕业班班主任